DISEÑO INSTRUCCIONAL
Este módulo abordará todos los aspectos relacionados con el
diseño instruccional para entornos virtuales
Objetivo Específicos
- Analizar las necesidades de la institución o cliente que encarga los cursos.
- Conocer el entorno de aprendizaje.
- Construir el Macrodiseño, de los diseños instruccionales para entornos virtuales.
Competencias a Desarrollar
Desarrolla capacidades de análisis y de síntesis.
Valora las capacidades de diagnóstico y de toma de
decisiones.
Planifica, coordina y organiza el trabajo entorno al diseño
instruccional E-Learning.
Diseña los componentes principales de un curso: Objetivos,
contenidos, actividades, recursos y evaluación.
Actividades a Realizar
En este Foro seleccionamos una institución, analizamos las necesidades de la
institución, de los participantes, de las
tareas, del entorno de aprendizaje, de los recursos económicos y materiales,
disponibles. Revisamos los recursos que permitieron esclarecer necesidades, definición de estrategias y objetivos.
En conjunto generamos una propuesta
de capacitación modular y asignamos a cada participante del equipo que desarrolle un
módulo.
Informe por Equipos sobre Propuesta de Capacitación
Aquí el Coordinador del Equipo, publicó el Informe de la Propuesta
de Capacitación, que construimos en Google Drive y Skype
Plan de capacitación en herramientas de Google+ aplicados a la docencia universitaria. Caso UPEL-IPB by Rosmar Lopez
Informe Individual
Aquí genere un informe del módulo asignado y realice la construcción del macrodiseño: Elaboración de objetivos, contenidos, actividades, evaluaciones. Luego publique en SlideShare el informe y publique el link en el Foro Publicación de Informe Individual. Módulo Instruccional.
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